Zo vind jij het juiste personeel
Het juiste personeel vinden voor jouw bedrijf kan soms knap lastig zijn! Om te beginnen heb je sollicitanten nodig, dit kan al een hele opgave zijn. Zeker in de huidige tijdsgeest waarin we kampen met een krappe arbeidsmarkt. Dan moet je ook nog eens een keuze zien te maken tussen alle sollicitanten. Ook dit wordt door veel ondernemers als lastig ervaren. Gelukkig zijn er oplossingen! In dit artikel geef ik je een aantal tips voor het vinden van de juiste werknemer.
Schakel je eigen personeel in
Je eigen personeel is nog veel waardevoller dan jij denkt! Jouw personeel kent het bedrijf namelijk als geen ander, wat inhoudt dat het personeel waarschijnlijk ook een heel goed beeld heeft van wat voor persoon goed bij het bedrijf zou passen.
Je kunt je werknemers een duwtje in de goede richting geven door ze te voorzien van en een extraatje op het moment dat zij iemand introduceren die uiteindelijk werknemer wordt.
Online vacaturewebsites
We kennen de online vacaturewebsites allemaal, je wordt vaak dood gegooid met advertenties. Heel irritant, maar ook een goed teken. Dat jij er mee dood gegooid wordt betekent dat iemand die opzoek is naar werk waarschijnlijk nog meer advertenties van de vacaturewebsites te zien krijgt. En zeg nou zelf, op het moment dat je gaat zoeken is de eerste plek waar je kijkt vaak het internet.
Werf lokaal
Lokaal werven is vaak je beste optie. Op het moment dat je lokaal werft is de kans groot dat er een match is tussen de werknemer en werkgever. Je hebt minder te maken met culturele verschillen en dat zorgt vaak voor een makkelijke manier van omgaan met elkaar. Iemand uit het zuiden van het land houdt er vaak andere normen en waarde op na dan iemand uit het noorden van het land. Ga je bijvoorbeeld werven in Dokkum; begin dan ook met het uitzetten van een vacature in Dokkum.
Een uitzendbureau inschakelen
Kom je er niet zelf uit, dan zijn er gelukkig altijd nog bedrijven die gespecialiseerd zijn in werving en selectie. Uitzendbureaus hebben bakken met ervaring als het aankomt op werving en selectie. Het fijne aan een uitzendbureau is dat je ook heel gericht kunt zoeken, met bijvoorbeeld uitzendbureaus die actief zijn in een niche of actief zijn in een bepaalde regio.
Wil je tot slot meer weten over werving en selectie? Neem dan eens een kijkje op: http://www.prowurk.nl
